Inteligência Artificial revoluciona o ambiente corporativo
A Inteligência Artificial (IA) passou a desempenhar um papel crucial no ambiente corporativo, transformando cada etapa da jornada profissional. Segundo o estudo Hopes and Fears 2024, da PwC, 43% dos profissionais brasileiros acreditam que a IA aumentará sua produtividade, enquanto 30% veem a criação de novas oportunidades de trabalho com a tecnologia.
IA no Recursos Humanos: otimizando processos
A IA não se limita à triagem de currículos, sendo utilizada para mapear habilidades, personalizar treinamentos, identificar lacunas de desempenho e melhorar a experiência do colaborador desde o onboarding. O Relatório Future of Jobs 2025 mostra o impacto dessas tecnologias, exigindo adaptação, upskilling e novas formas de aprendizado.
Desenvolvimento de talentos: aliado da IA
A IA se mostra uma aliada no desenvolvimento e retenção de talentos, com sistemas de people analytics que ajudam a prever riscos de desligamento, sugerir planos de carreira mais assertivos e identificar potenciais líderes. O Fórum Econômico Mundial prevê a criação de 170 milhões de novas funções até 2030, valorizando habilidades técnicas e emocionais.
Mitos e verdades sobre a IA no trabalho
Existem diversos mitos em torno do impacto da IA no ambiente de trabalho. Segundo o Fórum Econômico Mundial, a automação poderá eliminar 92 milhões de funções até 2030, mas também criará 170 milhões de novas oportunidades. A IA não visa substituir pessoas, mas sim potencializar suas capacidades, liberando tempo para atividades de maior valor agregado.
Transformação cultural e tecnológica
A consolidação da IA nas empresas marca uma nova fase no mundo corporativo, menos centrada em tarefas operacionais e mais analítica. A transformação exige líderes preparados para lidar com dados, pessoas e mudanças simultaneamente, reconhecendo a IA como uma oportunidade de reinvenção e não como uma ameaça ao trabalho humano.
Fonte: Receita Federal
Publicado por Redação AmdJus, com base em fontes públicas. Saiba mais sobre nossa linha editorial.
